7 ноября 2022 Махачкала

Объявление - Конкурс на замещение вакантной должности консультанта управления реализации государственных программ и инвестиционной деятельности

40000 до 60000
 

 

 

Министерство по туризму и народным художественным промыслам Республики Дагестан объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Дагестан консультанта управления реализации государственных программ и инвестиционной деятельности.

В конкурсе могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие следующим квалификационным требованиям:

К образованию:

наличие высшего образования по направлению подготовки (специальности) профессионального образования «Государственное и муниципальное управление», «Экономика», «Бухгалтерский учет».

К стажу работы:

не установлено требований к стажу гражданской службы  или работы             по специальности, направлению подготовки.

К профессиональным знаниям:

Участники должны знать:

<!--[if !supportLists]-->1)  <!--[endif]-->Федеральный закон от 24 ноября 1996 г. №  132-ФЗ «Об основах туристской деятельности в Российской Федерации»;

<!--[if !supportLists]-->2)  <!--[endif]-->постановление Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2021 г. № 2439 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Развитие туризма»;

<!--[if !supportLists]-->3)  <!--[endif]-->распоряжение Правительства Российской Федерации от 30 апреля 2022 г. № 1089-р  «Об утверждении Стратегии социально-экономического развития Северо-Кавказского федерального округа до 2030 года»;

<!--[if !supportLists]-->4)  <!--[endif]-->Закон Республики Дагестан от 18 июня 2001 года № 19 «О туристской деятельности в Республике Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->5)  <!--[endif]-->постановление Правительства Республики Дагестан от 16 июля 2019 года № 163 «О государственной программе Республики Дагестан «Развитие туристско-рекреационного комплекса и народных художественных промыслов в Республике Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->6)  <!--[endif]-->Конституция Республики Дагестан;

<!--[if !supportLists]-->7)  <!--[endif]-->Закон Республики Дагестан от 7 июня 2006 г. № 33 «О Правительстве Республики Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->8)  <!--[endif]-->Закон Республики Дагестан от 16 апреля 1997 г. № 8 «О нормативных правовых актах Республики Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->9)  <!--[endif]-->Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

<!--[if !supportLists]-->10) <!--[endif]-->Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

<!--[if !supportLists]-->11) <!--[endif]-->Указ Президента Республики Дагестан от 23 мая 2012 г. № 88                «Об утверждении Порядка подготовки органами исполнительной власти Республики Дагестан проектов законов Республики Дагестан для внесения                 в Народное Собрание Республики Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->12) <!--[endif]-->Указ Президента Республики Дагестан  от 23 мая 2012 г. № 89               «Об утверждении Порядка подготовки и внесения на рассмотрение Главы Республики Дагестан проектов указов и распоряжений Главы Республики Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->13) <!--[endif]-->Указ Президента Республики Дагестан  от 9 августа 2007 г. № 110          «Об утверждении Правил подготовки нормативных правовых актов органов исполнительной власти Республики Дагестан, их государственной регистрации, опубликования и вступления в силу»;

<!--[if !supportLists]-->14) <!--[endif]-->Закон Республики Дагестан от 7 июня 2006 г. № 33 «О Правительстве Республики Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->15) <!--[endif]-->Закон Республики Дагестан от 9 июля 2010 г. № 44 «О системе исполнительных органов государственной власти Республики Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->16) <!--[endif]-->Закон Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. № 32                              «О государственной гражданской службе Республики Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->17) <!--[endif]-->Закон Республики Дагестан от 16 апреля 1997 г. № 8  «О нормативных правовых актах Республики Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->18) <!--[endif]-->постановление Правительства Республики Дагестан от 02.03.2016 № 46 "Вопросы Министерства по туризму и народным художественным промыслам Республики Дагестан";

<!--[if !supportLists]-->19) <!--[endif]-->постановление Правительства Республики Дагестан от 30 марта 2009 г.        № 87 «О Регламенте Правительства Республики Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->20) <!--[endif]-->постановление Народного Собрания Республики Дагестан от 28 сентября 1995 г. «О Регламенте Народного Собрания Республики Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->21) <!--[endif]-->Федеральный закон от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;

<!--[if !supportLists]-->22) <!--[endif]-->постановление Правительства РД от 16.07.2019 № 163 «Об утверждении государственной программы Республики Дагестан «Развитие туристско-рекреационного комплекса и народных художественных промыслов в Республике Дагестан»;

<!--[if !supportLists]-->23) <!--[endif]-->распоряжение Правительства Республики Дагестан от 09.02.2015 № 29-р «О Концепции развития въездного и внутреннего туризма Республики Дагестан       до 2020 года»;

<!--[if !supportLists]-->24) <!--[endif]-->распоряжение Правительства Российской Федерации от 30.04.2022          № 1089-р «Об утверждении Стратегии социально-экономического развития Северо-Кавказского федерального округа на период до 2030 года»;

<!--[if !supportLists]-->25) <!--[endif]-->постановление Правительства Российской Федерации от 15.04.2014         № 316 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Экономическое развитие и инновационная экономика».

К профессиональным навыкам:

Участники конкурса  должны обладать навыками:

- организации и нормирования труда;

-умения использовать на профессиональном уровне справочные правовые системы «Консультант Плюс», «Гарант», компьютерную технику, информационно-телекоммуникационные сети, в том числе «Интернет»;

-подготовки отчетов, обзоров, обобщений, справок, докладов и иных служебных документов, а также аналитических, информационных и других материалов;

-организации и проведения мониторинга применения законодательства;

- работа с различными источниками статистической информации;

- осуществление статистических расчетов с применением соответствующих математических методов и информационных технологий, а также проведение последующей аналитической работы с полученными данными.

Желающие участвовать в конкурсе в течение 21  календарного дня со дня размещения объявления на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» лично предъявляют документы  в Министерство по туризму и народным художественным промыслам Республики Дагестан. Также можно представить документы посредством направления по почте или в электронном виде с использованием указанной информационной системы (Порядок представления документов в электронном  виде устанавливается Правительством Российской Федерации):  

<!--[if !supportLists]-->1)  <!--[endif]-->личное заявление;

<!--[if !supportLists]-->2)  <!--[endif]--> заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года              № 667-р с приложением двух фотографий 3х4, выполненных в цветном изображении без уголка, указанием точного почтового адреса регистрации                 и фактического проживания, адреса электронной почты;

<!--[if !supportLists]-->3)  <!--[endif]-->копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

<!--[if !supportLists]-->4)  <!--[endif]-->документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы;

<!--[if !supportLists]-->5)  <!--[endif]-->копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально           или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

<!--[if !supportLists]-->6)  <!--[endif]-->копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

<!--[if !supportLists]-->7)  <!--[endif]-->документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, согласно учетной форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения              и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н    «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу                  или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения»;

<!--[if !supportLists]-->8)  <!--[endif]-->копию документа воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе,    и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

<!--[if !supportLists]-->9)  <!--[endif]-->копии документов, подтверждающих перемену имени - для граждан, сменивших фамилию/имя/отчество;

<!--[if !supportLists]-->10) <!--[endif]-->свидетельство о постановке на учет физического лица в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

<!--[if !supportLists]-->11) <!--[endif]-->страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;

<!--[if !supportLists]-->12) <!--[endif]-->сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых кандидатом размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме утвержденного распоряжением Правительства Российской Федерации       от 20.12.2016 г. 2867-р;

<!--[if !supportLists]-->13) <!--[endif]-->согласие на обработку персональных данных;

<!--[if !supportLists]-->14) <!--[endif]-->иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Государственный гражданский служащий Республики Дагестан, замещающий должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве по туризму и народным художественным промыслам Республики Дагестан и изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя министра по туризму и народным художественным промыслам Республики Дагестан.

Государственный гражданский служащий Республики Дагестан, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе и изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Министерство по туризму и народным художественным промыслам Республики Дагестан заявление на имя министра по туризму и народным художественным промыслам Республики Дагестан и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г. № 667-р,  с приложением двух фотографий 3 х 4, выполненных в цветном изображении  без уголка, указанием точного почтового адреса регистрации и фактического проживания, адреса электронной почты.

2. Условия прохождения гражданской службы в Министерстве по туризму      и народным художественным промыслам Республики Дагестан.

Служебное время.

В соответствии со статьей 43 Закона Республики Дагестан от 12.10.2005 г.       № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» и приказом Министерства по туризму и народным художественным промыслам Республики Дагестан от 03.09.2021 г. № 72/ОД «Об утверждении Служебного распорядка Министерства по туризму и народным художественным промыслам Республики Дагестан» для государственных гражданских служащих (далее – гражданские служащие) Министерства по туризму и народным художественным промыслам Республики Дагестан устанавливается пятидневная рабочая неделя продолжительностью 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье).

Продолжительность служебного времени:

с 9.00 часов до 18.00 часов с перерывом на обед с 13.00 часов до 14.00 часов.

Накануне праздничных дней служебное время сокращается на один час.

Денежное содержание.

Денежное содержание гражданского служащего состоит из:

<!--[if !supportLists]-->1)  <!--[endif]--> месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью;

<!--[if !supportLists]-->2)  <!--[endif]--> месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином государственной гражданской службы;

<!--[if !supportLists]-->3)  <!--[endif]--> ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет                    на гражданской службе;

<!--[if !supportLists]-->4)  <!--[endif]--> ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы;

<!--[if !supportLists]-->5)  <!--[endif]--> ежемесячного денежного поощрения;

<!--[if !supportLists]-->6)  <!--[endif]--> единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

<!--[if !supportLists]-->7)  <!--[endif]--> материальной помощи один раз в календарном году;

<!--[if !supportLists]-->8)  <!--[endif]--> премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций государственного органа, исполнения должностного регламента.

Отпуск.

Ежегодный оплачиваемый отпуск гражданского служащего состоит               из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Гражданским служащим предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.

Гражданским служащим предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет продолжительностью:

1) при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;

2) при стаже гражданской службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;

3) при стаже гражданской службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;

4) при стаже гражданской службы 15 лет и более - 10 календарных дней.

3. Порядок проведения конкурса.

Конкурс проводится в два этапа:

1 этап – прием и рассмотрение документов;

2 этап – тестирование и собеседование.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

После анализа и проверки представленных документов претенденты будут приглашены конкурсной комиссией для участия во втором этапе конкурса.

Конкретная дата, место и время второго этапа конкурса будут сообщены после проверки достоверности сведений, представленных претендентами                 на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, и оформляется правовым актом (приказом).  Информация о проведения второго этапа конкурса будет размещена на официальном сайте Министерства и в информационных системах        в сети «Интернет».

Второй этап конкурса проводится не позднее, чем через 30 календарных дней после дня завершения приема документов для участия в конкурсе, а в случае оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, срок проведения второго этапа конкурса определяется представителем нанимателя.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов, допущенных к участию в конкурсе для замещения вакантной должности государственной гражданской службы в Министерстве по туризму и народным художественным промыслам Республики Дагестан их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов          на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием                  не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование и тестирование. При этом тестирование предшествует индивидуальному собеседованию.

Тестирование проходит с использованием специально подготовленных комиссией вопросов с учетом должностного регламента по должности,                     на замещение которой претендует кандидат.

Тестовое задание включает в себя не менее 40 и не более 60 вопросов. Каждый вопрос имеет не менее 3-х вариантов ответов, один из которых является правильным. Всем кандидатам предоставляется равное количество времени            для ответа на тест, которое составляет не более 60 минут. Подведение результатов тестирования основывается на количестве правильных ответов. Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов.

С кандидатами, сдавшими тестирование, проводится индивидуальное собеседование. Целью собеседования является выявление профессиональных            и личностных качеств кандидатов.

Индивидуальное собеседование проводится членами конкурсной комиссии     с кандидатом в форме свободной беседы по теме его будущей профессиональной служебной деятельности, в ходе которой члены конкурсной комиссии задают кандидату вопросы.

Начало приема документов для участия в конкурсе: 8 ноября 2022 года            в 10.00, окончание - 28 ноября 2022 года в 17.00.

Документы принимаются в электронном виде в Единой информационной системе управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации (ЕИСУКС) или на бумажном носителе в рабочие дни (понедельник – пятница) с 10.00 до 13.00 и с 14.00 до 17.00 по адресу: 367015,           г. Махачкала, ул. Сурхаева, д. 1, Министерство по туризму и народным художественным промыслам Республики Дагестан, кабинеты № 3 и №5, телефоны: 55-44-30.

Гражданам, допущенным к участию в конкурсе, о дате, месте и времени проведения конкурса будет сообщено не позднее, чем за 15 дней до его начала.